南宁住房公积金管理中心区直分中心2011年度公开招聘工作人员简章

批准聘用的人员按规定实行试用期。试用期内或试用期满考核不合格或发现隐瞒聘前病史且身体条件不符合岗位要求的人员，取消聘用资格。
六、纪律要求
（一）招聘工作贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，切实加强对这次招聘工作的领导，精心组织，周密部署，密切配合，确保公开考试招聘工作有序开展。
（二）实行回避制度。凡与招聘单位负责人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲关系的，不得被聘在本单位秘书、人事、财务、纪律检查岗位，以及有直接上下级领导关系的岗位。聘用工作人员、体检医务人员在公开招聘过程中，如遇与自己有上述亲属关系的，也应当回避。
（三）严格公开招聘纪律，对有下列情形的，必须严肃处理：
1.报名人员伪造、涂改证件、证明，或以其他不正当手段获取应聘资格的；
2.报名人员在考试考察过程中作弊的；
3.招聘工作人员指使、纵容他人作弊，或在考试考察过程中参与作弊的；
4.招聘工作人员故意泄露考试题目的；
5.事业单位负责人员违反规定私自聘用人员的；
（四）对违规招聘的人员，一经查实，公开招聘工作主管机关应当取消考试资格或聘用资格，已聘用的人员，应当解除聘用合同，予以清退。对违反公开招聘纪律的工作人员，视情节轻重做出处理。
七、其他
（一）本次公开招聘考试不指定考试用书，不举办也不委托任何机构举办事业单位公开招聘考试辅导培训班。
（二）招聘咨询电话：0771—5755715，5755683。
附件：1.招聘的岗位、人数及资格条件表
2.南宁住房公积金管理中心区直分中心2011年公开招聘工作人员报名表.doc
二〇一一年十二月十五日
附件1
招聘的岗位、人数及资格条件表
岗位
名称岗位
代码岗位
类别招聘
人数专业学历
学位年龄其他资
格条件
信息管理E1专业技术人员1计算机科学与技术、软件工程全日制普通高等院校大学本科学历、学士学位以上35岁以下
档案管理E2管理
人员1档案学、档案管理
财务E3管理
人员2会计学、财务管理有会计从业资格证书，2年以上工作经验。
财务E4专业技术人员1会计学、财务管理
公积金专管员E5管理
人员1财政学、金融学、经济学、国际经济与贸易、财务管理、会计学、工商管理、经济管理、审计、统计大学本科以上
有2年以上工作经验。
公积金专管员E6专业技术人员1
http://yjs.gxun.edu.cn/yjs2011/yjs/?actionviewnewsitemid1516